调研中,各系（部、中心）主任向校领导介绍了本部门教学运行、学科专业建设、课程建设、师资队伍建设、科研创新、实训室建设等方面的工作以及目前存在的一些具体问题和困难。各系（部、中心）书记主要介绍了学风建设、学生管理、辅导员队伍建设等方面的现状以及主要存在的问题。教研室主任和教师代表们就其所处的学科专业领域存在的问题进行了重要补充。汇报中，各系（部、中心）普遍反映新学期开学以来教学运行情况良好，教学秩序基本正常。同时，通过调研也发现各系各学科专业还存在不少问题和困难，比如师资队伍建设问题、人才引进问题、学风建设问题、实训室建设与管理问题、办公条件问题、辅导员队伍建设等问题。

汇报结束后，校领导们与各系（部、中心）主任、书记及教师代表们进行了亲切交谈、充分听取了他们的意见和建议，针对某些具体工作以及目前存在的困难和相应对策提出了指导性意见。吴洛夫副书记指出，要用学科的理念来思考师资队伍建设、专业群发展、课堂群建设等得问题，要明确校系两级的责权利关系，以强化其办学实体地位。李军波副校长就人才引进方面强调，要敢于启用人才，要按照各学科专业教学的规律引进人才。他指出新的分配制度改革要向教学一线倾斜，提高每一个合格教师的待遇，以保证他们工作的积极性和创造性。周美林副校长就后勤保障方面回答了教师提出的一些问题。比如教室维修方面，他指出学校要让教师了解教室维修的职责分工和报修程序，教师发现教室设备设施损坏要及时向有关部门报告而不是不作为，这样才能做到时报时修，才能保证正常的教学秩序。周松涛副校长回答了关于加大教学投入的问题。他指出经费投入要以教学为中心，重点是保证教学、科研以及教师工资福利待遇，教学资源要进行合理整合，有效利用。同时，他还指出专业建设和学生管理要齐抓共管，本科生要开展专业导师制，与辅导员组成联动机制。蒋?萍督导提出要进一步加强多媒体设备的使用与管理。莫文斌督导作为联系校领导对体育部的工作给予了肯定。成荷萍助理和李昱助理就学生管理、科研工作、课题申报等方面的问题回答了教师提问，并作了重要指导。

黄立宏副校长指出，教学工作是学校的中心工作，要不断加大对教学、科研的投入，不断提升本科教育教学水平，他还强调要进一步转变观念，牢固树立本科教学理念，学科专业建设要有一个中长期规划，新设本科专业要体现女性特点。

最后，罗婷校长在总结讲话中充分肯定了各系（部、中心）的工作，表示要将大家反应的问题和困难带回去仔细研究，争取尽早解决，同时就今后教学工作开展的目标和方向提出四点意见：一是解放思想，开阔思路，提升办学理念。要想把学院办成特色鲜明的女子本科院校，各部门负责人要有前瞻意识、发展意识、责任意识和危机意识，要有开放性、国际性的视野，不能搞保守主义和本位主义，要有长远的战略目标。二是在现有情况下一定要加强师资队伍建设。一方面要加快高职称、高学历人才的引进，特事特办，另一方面要合理培养现有的师资队伍，提高他们的学历与职称，外引和内培不可偏颇。三是加强学风、校风建设，不断提升学校办学的“软实力”。各系（部、中心）主任、书记要通力合作，坚持把理想教育和成才教育作为思想教育的主旋律贯穿于各个教育环节之中，激发学生的上进心和学习热情。四是改善办学条件，确保教学的中心地位。学校坚持本科教学条件优先投入，加大基础设施建设力度。同时，不断深化校内管理体制改革与建设，使管理更好地服务于教学工作。罗婷校长倡导大家要用爱心、责任心、自信心、敬业心对待工作，有机运用压力、动力、潜力、合力迎接挑战，解决困难，鼓励大家向前看，相信在大家的全力配合和努力下，我校的教学工作一定会再上新的台阶。

                                                                   （教务处  唐舒娜）